被开除公职是什么意思(解除公职是什么意思)

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导读:大家好,被开除公职是什么意思相信很多的网友都不是很明白,包括解除公职是什么意思也是一样,不过没有关系,接下来就来为大家分享关于被开除公职是什么意思和解除公职是什么意思的一些知识点,大家可以关注收藏,免得下次来找不到哦,下面我们开始吧!一、解除公职是什么意思解除公职的处份要轻于开除公职。公职人员是

大家好,被开除公职是什么意思相信很多的网友都不是很明白,包括解除公职是什么意思也是一样,不过没有关系,接下来就来为大家分享关于被开除公职是什么意思和解除公职是什么意思的一些知识点,大家可以关注收藏,免得下次来找不到哦,下面我们开始吧!

一、解除公职是什么意思

解除公职的处份要轻于开除公职。

公职人员是指为国家服务担任公职的人员,解除他们的公职服务职务是因为工作失误或谋私,给国家造成了一定的损失,必须取消他们的职务,不能再让他们在这个岗位上呆下去,这要比开除公职的处理轻一些。

解除和开除虽些用词不一样,但结果都是自己的所做所为造成的,失去了公职,也失去了待遇,被开除的后果更加严重,有可能还要追究刑事责任。

二、公职单位的开除和辞退有什么区别

1、两者性质不同

开除属于《公务员法》规定的行政处分当中的最高处分,分别为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。其中给予开除处分的,应当报上级机关备案。能够被做出开除处分的公务员一般是是违反了行政纪律,且情节较为严重,一般需要同时承担相应的法律责任。

而辞退则是指机关依照法律、法规规定,解除与公务员的任用关系。被辞退的公务员仅是有不适合继续留任的情形,被辞退后,可以领取辞退费或者根据国家有关规定享受失业保险。

2、两者的后果不同

被开除的公务员一般需要同时承担相应法律责任,且终身不能再成为公务员。

被辞退的公务员则没有这么严重的后果,根据公务员招录考试要求的不同,一般禁考3-5年。

3、属于被辞退的情形

(一)在年度考核中,连续两年被确定为不称职的;

(二)不胜任现职工作,又不接受其他安排的;

(三)因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的;

(四)不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的;

(五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。

《民法典》第八条,民事主体从事民事活动,不得违反法律,不得违背公序良俗。

三、怎么样才算被国家机关、事业单位开除公职或者辞退

开除公职,是指在国家机关或公共企业、事业单位中担任的正式职务被开除。开除公职不包括除名,而且一般是针对干部而言,在普通单位不应当予以开除,应该是除名。开除和免职不同,有着本质的区别。免职可以是正常调动的免职,也可以是犯错误而免职。在某种情况下,有的党员犯了错误作了处理后,党的组织认为不适宜担任现任职务时,也可以免去其现职务,这是正常的干部任免,不能视为行政处分或纪律处分。根据《中华人民共和国公务员法》第五十六条规定,处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等几项。你还没有公职,怎能开除呢?和企业一般都签合同,你可能没和企业签合同,所以企业辞退是很正常的,他没违法,你也没违规。对报考公务员没有影响。

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