横向沟通是什么意思(如何进行有效的横向沟通)

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导读:本篇文章给大家谈谈横向沟通是什么意思,以及如何进行有效的横向沟通对应的知识点,文章可能有点长,但是希望大家可以阅读完,增长自己的知识,最重要的是希望对各位有所帮助,可以解决了您的问题,不要忘了收藏本站喔。一、平行的沟通亦是横向的沟

本篇文章给大家谈谈横向沟通是什么意思,以及如何进行有效的横向沟通对应的知识点,文章可能有点长,但是希望大家可以阅读完,增长自己的知识,最重要的是希望对各位有所帮助,可以解决了您的问题,不要忘了收藏本站喔。

一、平行的沟通亦是横向的沟通,一般是同级部门或同事之间的沟通是对是错

平行的沟通亦是横向的沟通,一般是同级部门或同事之间的沟通不是对错问题。1.平行的沟通可以让同级部门或同事之间进行信息交流、经验分享,可以提高工作效率,减少工作出错率。2.信息交流没有对错之分,只有是否准确、完整和及时的区别。因此,平行沟通不是对错问题,而是信息传递是否有效的问题。

二、横向沟通与纵向沟通的区别

1、主要是沟通工作的流向不同,前者是包含上行沟通和下行沟通;后者是平行沟通。

2、纵向通包括自上而下、自下而上两种沟通。纵向沟通中,从上至下进行下行沟通是纵向沟通的主体,而自下而上的上行沟通是纵向沟通的关键。

3、横向沟通一般体现为部门间员工的沟通,在横向沟通中不存在直接的上下级关系。横向沟通的目的是为了增强部门间的合作,减少摩擦。

三、闭环式沟通是什么意思

环闭式沟通也称圆周式沟通,类似链式沟通,但信息链首尾相连形成封闭的信息沟通的环。这种组织内部的信息沟通是指不同成员之间依次联络沟通。

这种模式结构可能产生于一个多层次的组织系统之中。第一级主管人员对第二级建立纵向联系。第二级主管人员与底层建立联系,基层工作人员与基层主管人员之间建立横向的沟通联系。该种沟通模式能提高团队成员的士气,即大家都感到满意。

好了,文章到此结束,希望可以帮助到大家。

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